En Palladium Hotel Group trabajamos para generar un impacto social positivo en los destinos donde operamos. Por eso, desarrollamos iniciativas que promueven la igualdad de oportunidades, la inclusión laboral y el apoyo a las comunidades locales.

Fomento del empleo local y desarrollo económico

Estamos comprometidos con potenciar el impacto económico positivo en las comunidades donde operamos. Por ello, trabajamos para aumentar progresivamente la contratación local y fortalecer la colaboración con proveedores de proximidad.

Educación y capacitación para la inclusión laboral

Trabajamos junto a entidades sociales y educativas para ofrecer formación técnica y profesional que facilite la inserción laboral, especialmente en personas en situación de vulnerabilidad. Un ejemplo de ello son nuestros centros de capacitación profesional en Brasil, México, Jamaica e Ibiza.

Colaboración y alianzas para el desarrollo comunitario

Colaboramos con diferentes ONGs, administraciones públicas y organizaciones locales para desarrollar proyectos que mejoran la calidad de vida, promueven la cultura y fortalecen el tejido social. Una de nuestras principales iniciativas en este ámbito es la campaña "4 Causes 4 Quarters" en la que todos nuestros hoteles, de manera simultanea, cada trimestre ponen foco en una misma causa, con el voluntariado como columna vertebral del proyecto: 

 

 

1. Invierno: El Planeta
 

2. Primavera: Acompañamiento al mayor
 

3. Verano: Reducción de desigualdades
 

4. Otoño: Protección de la infancia

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Promoción del patrimonio y la cultura local

Respetamos y difundimos las tradiciones culturales de cada destino, integrándolas en nuestra propuesta turística de manera responsable y auténtica. Ejemplo de ello son los mercadillos de artesanía locales presentes en nuestros hoteles.